| Trade shows and SME internationalisation: Networking for performance S Gerschewski, N Evers, AT Nguyen, FJ Froese Management International Review 60, 573-595, 2020 | 60 | 2020 |
| Multilevel relational influences on HRM practices: a cross-country comparative reflective review of HRM practices in Asia A Malik, V Pereira, P Budhwar, FJ Froese, D Minbaeva, J Sun, AT Nguyen, ... Asian Business & Management 21 (5), 745, 2022 | 29 | 2022 |
| Quản trị công ty Vấn đề đại diện của các công ty đại chúng tại Việt Nam PT Nhâm, AT Nguyễn VNU JOURNAL OF ECONOMICS AND BUSINESS 29 (1), 2013 | 8 | 2013 |
| Trade shows and proactiveness of international SMEs: networking for performance S Gerschewski, N Evers, AT Nguyen Academy of Management Proceedings 2019 (1), 17277, 2019 | 1 | 2019 |
| Đổi mới chính sách đãi ngộ nhân sự của các doanh nghiệp thời kỳ hậu gia nhập WTO HV Hải, NA Tuấn, NP Mai | 1 | 2011 |
| Đổi mới chính sách đãi ngộ nhân sự của các doanh nghiệp thời kỳ hậu gia nhập WTO VH Hoàng, AT Nguyễn, PM Nguyễn VNU JOURNAL OF ECONOMICS AND BUSINESS 27 (3), 2011 | | 2011 |
| Nghiên cứu mối quan hệ giữa văn hóa doanh nghiệp và chiến lược doanh nghiệp trong giai đoạn chuyển đổi kinh tế ở Việt Nam AT ThS Nguyễn, PM ThS Nguyễn | | 2011 |
| Reorganizing the organization in accordance with strategic orientation: The case of Vietcombank NA Tuan | | 2011 |
| Tái cơ cấu tổ chức Ngân hàng Thương mại cổ phần Ngoại thương theo định hướng chiến lược TS Nguyễn, A Tuấn | | 2011 |
| The relationship between corporate culture and strategy of Vietnamese enterprises in a period of economic transition in Vietnam NP Mai, NA Tuan | | 2011 |
| Đổi mới chính sách đãi ngộ nhân sự của các doanh nghiệp thời kỳ hậu gia nhập WTO VH Hoàng Văn Hải, AT Nguyễn, PM Nguyễn H.: ĐHQGHN, 2011 | | 2011 |
