Követés
Rusli Ginting Munthe
Rusli Ginting Munthe
Dosen Fakultas Bisnis Program Studi Manajemen Universitas Kristen Maranatha
E-mail megerősítve itt: eco.maranatha.edu
Cím
Hivatkozott rá
Hivatkozott rá
Év
Transforming scientific publication management in the era of disruption: Smartpls approach in innovation and efficiency analysis
RG Munthe, Q Aini, N Lutfiani, I Van Persie, A Ramadhan
APTISI Transactions on Management 8 (2), 123-130, 2024
212024
The role of internal marketing in building organizational commitment and reducing turnover intention affecting the improved performance of life insurance agents in indonesia
RG Munthe, M Susan, BM Sulungbudi
Aptisi Transactions on Technopreneurship (ATT) 6 (1), 56-71, 2024
172024
Menerapkan Coaching Sebagai Gaya Kepemimpinan Masa Kini
RG Munthe
Jurnal Manajemen Maranatha 14 (2), 2015
112015
Organisasi Inovatif: Kesesuaian antara kepribadian dengan pekerjaan
RG Munthe, R Setiawan
Diakses Di Seminar Nasional III Forum Manajemen Indonesia Universitas Telkom …, 2011
52011
Optimasi Kinerja Sistem Informasi Manajemen Kampus Menggunakan Teknik Data Mining: Optimizing the Performance of Campus Management Information Systems Using Data Mining Techniques
JA Noyari, A Aprillia, RG Munthe, A Sutarman, E Kallas
Jurnal MENTARI: Manajemen, Pendidikan Dan Teknologi Informasi 3 (1), 52-63, 2024
32024
Webinar sebagai metode pengumpulan data di era pandemi bagi para peternak indonesia
A Aprillia, A Aribowo, A Kristiawan, AA Sjam, A Nurbasari, C Lu, ...
Sendimas 2021-Seminar Nasional Pengabdian kepada Masyarakat 6 (1), 216-222, 2021
22021
Building organizational commitment of generation Y at workplace: A theoretical perspective
RG Munthe, A Aprillia, R Setiawan
Global Competitiveness: Business Transformation in the Digital Era, 121-124, 2019
22019
Pengujian Budaya Organisasi Sebagai Anteseden Kinerja Di Pt X
Y Theodoric, R Sanjaya, RG Munthe
Journal of Accounting and Business Studies 2 (1), 2017
22017
Peran Kepemimpinan danManajemen Sumber Daya Manusia Dalam Memaksimalkan Penggunaan Modal Intelektualdan Meminimumkan Masalah Keagenan
R Setiawan, RG Munthe
Seminar Nasional III Forum Manajemen Indonesia (hal. 1-13). Bandung …, 2011
22011
Manfaat membangun lingkungan kerja yang positif di PT Arianto Darmawan Cimahi
AR Pratama, RG Munthe
Sanskara Ekonomi dan Kewirausahaan 2 (03), 125-132, 2024
12024
Memperteguh Kesiapan UMKM di Kelurahan Sadang Serang Bandung Melalui Pelatihan Pemasaran Digital
RG Munthe, Y Margaretha, KK Nursalin, S Zaniarti, R Widiastuti, ...
Easta Journal of Innovative Community Services 2 (03), 122-127, 2024
12024
Apakah Organizational Citizenship Behavior Organisasi Bidang Jasa Dipengaruhi Servant-Leadership Dan Trust-In-Leadership?
D Denny, R Sanjaya, RG Munthe, RN Pratikna, F Mulia
MANNERS (Management and Entrepreneurship Journal) 5 (2), 69-80, 2023
12023
Online luxury and in-store luxury shoppers’ analysis towards luxury goods
A Aprillia, R Setiawan, RG Munthe
Global Competitiveness: Business Transformation in the Digital Era, 280-283, 2019
12019
Meningkatkan Kinerja Tenaga Pendidik dan Tenaga Kependidikan Sekolah Badan Pendidikan Kristen (BPK) Penabur di Sukabumi Melalui Work-Life Balance
EK Mahayani, RG Munthe
AGILITY: Lentera Manajemen Sumber Daya Manusia 3 (01), 1-9, 2025
2025
Mengoptimalkan Kinerja pada Generasi Z yang Menjadi Pengurus Ormawa Fakultas Bisnis Maranatha Melalui Pelatihan
AM Veda, RG Munthe
Revenue: Lentera Bisnis Manajemen 3 (01), 1-9, 2025
2025
MEMBANGUN KEPUASAN KERJA PARA PENGURUS ORGANISASI KEMAHASISWAAN YANG MERUPAKAN GENERASI Z DI UNIVERSITAS KRISTEN MARANATHA KOTA BANDUNGMELALUI MOTIVASI KEBUTUHAN DAVID …
PB Nika, RG Munthe
DESANTA (Indonesian of Interdisciplinary Journal) 5 (2), 191-198, 2025
2025
The Impact of Educational Information Systems on Learning Accessibility in Higher Education
RG Munthe, M Abbas, R Fernandez, N Ulita
International Transactions on Education Technology (ITEE) 3 (1), 94-103, 2024
2024
Pentingnya Faktor-Faktor Demografi Sebagai Determinan Entrepreneur Attitude Dalam Melakukan Seleksi Kandidat Mitra Ojek Online (Survei Pada Mitra Ojek Online Gojek)
C Michael, RG Munthe
Sanskara Ekonomi dan Kewirausahaan 2 (03), 168-177, 2024
2024
Mendorong Kepuasan Kerja di Organisasi Nirlaba Menurut McClelland's Human Motivation Theory (Survei Pada Pengurus Organisasi Kemahasiswaan Universitas Kristen Maranatha Bandung)
RG Munthe, R Gunawan
AGILITY: Lentera Manajemen Sumber Daya Manusia 2 (01), 21-34, 2024
2024
Model Kepemimpinan dan Budaya Organisasi pada Start-Up Coffee Shop (Studi Kasus di Coffee Shop Maju Kopi Salatiga)
CJ Putra, RG Munthe
Revenue: Lentera Bisnis Manajemen 2 (01), 26-36, 2024
2024
A rendszer jelenleg nem tudja elvégezni a műveletet. Próbálkozzon újra később.
Cikkek 1–20