La investigación titulada “Clima organizacional y satisfacción laboral de los colaboradores
del área asistencial del Hospital II-E Banda de Shilcayo, 2018”, tuvo como objetivo …

Objetivo: Determinar la relación entre clima laboral o ambiente de trabajo y satisfacción
laboral del personal de enfermería en el servicio de emergencia del hospital Vitarte …

La evaluación de desempeño es un tema fundamental en las empresas, sean éstas de
carácter público o privado, mediante este instrumento se puede detectar fortalezas y/o …

La lucidez organizacional y la responsabilidad social corporativa son dos procesos que
explican la propensión de empleados a apoyar a sus empresas y políticos vinculados con …

La presente investigación se fundamentó en determinar la influencia de las habilidades
gerenciales en el clima organizacional de las microempresas pertenecientes a la familia …

Objetivo: Explicar el desempeño de una red de conocimiento, entendida desde la
psicología de la inclusión como un sistema de gestión, producción y transferencia entre las …

La tesis planteada con el tema la gestión administrativa y su incidencia en la satisfacción
laboral de los empleados de la Empresa Pública Municipal de Saneamiento Ambiental de …

A partir de la modernidad administrativa y tecnológica se ha generado un cambio en la
dinámica en el interior de las organizaciones, por ello, buscar el desarrollo integral de sus …

Este estudio tuvo como objetivo determinar la relación que existe entre el clima laboral y
satisfacción laboral en trabajadores de una empresa de servicios de Trujillo, Perú. El …

El objetivo del presente estudio es determinar la percepción del clima y satisfacción laboral
y su repercusión en el desempeño del talento humano, mediante un estudio de enfoque …