In this study, being inspired from the principles of positive psychology and its organizational
projection, positive organizational behavior, a significant positive organizational behavior …

Bu araştırmada, öğretmenlerin pozitif liderlik algıları ile psikolojik iyi oluşları arasındakiilişkiyi
açıklamak amaçlanmıştır. Araştırma örneklemi 2020-2021 yılında Uşak merkezilkokul …

Bu çalışmanın amacı, hizmet işletmeleri içerisinde yer alan çalışan yönetici ve müşteri
etkileşiminin yoğun olarak yaşandığı otel işletmeleri çalışanlarının, yöneticilerine ilişkin …

Amaç–Bu araştırmanın amacı Owens ve arkadaşları (2013) tarafından geliştirilen mütevazı
liderlik ölçeğini Türkçe'ye uyarlamaktır. Bunun yanı sıra çalışmada mütevazı liderliğin seslilik …

This research aims to determine the trends in the studies on authentic leadership carried out
between 2010 and 2022 in Türkiye. Descriptive content analysis, one of the systematic …

The purpose of this research is to determine the mediating role of psychological well-being
in the effect of authentic leadership on organizational communication. For this purpose, the …

Tarım işletmelerindeki yöneticilerin otantik liderlik davranışının çalışanların kendilik algısıyla
personel güçlendirme ve iş stresine ne oranda etki edip etmediği örgütsel davranış …

Örgütsel sosyalleşme süreçleri iş görenlerin örgüt hakkında pozitif bir imaja sahip
olmalarına, çalışma arkadaşlarının desteklerini hissetmelerine ve kariyer beklentileriyle ilgili …

Bu çalışma, konaklama işletmelerinde algılanan otantik liderliğin örgütsel güven üzerindeki
etkisini açıklamaktadır. Veriler Rize ili kapsamında faaliyet gösteren 298 konaklama …

Bu kitabın yazılma amacı, antrenörlerin performanslarını doğrudan ve dolaylı bir şekilde
etkileyeceği düşünülen duygusal zekâ ve liderlik özellikleri kavramlarını detaylıca …