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[HTML][HTML] Empleabilidad, cambios y exigencias psicosociales en el trabajo
El presente artículo sintetiza reflexiones sobre el constructo empleabilidad, basados en la
Investigación" Empregabilidade: Versões e implicações. Uma leitura desde a Psicologia …
Investigación" Empregabilidade: Versões e implicações. Uma leitura desde a Psicologia …
Decoding Entrepreneurial Minds: Key Factors Influencing Entrepreneurial Decisions of University Students. A Case Study at a Colombian University
J Londoño-Cardozo, M Maldonado-Vásquez… - …, 2024 - revistas.usantotomas.edu.co
This article examines the characteristics of entrepreneurial university students in Colombia
and the determining factors for initiating a business. A systematic literature review and a …
and the determining factors for initiating a business. A systematic literature review and a …
[HTML][HTML] Motivación de jóvenes universitarios hacia el uso de teléfonos celulares
Los teléfonos celulares son hoy en día, más que un medio de comunicación. Incluyen una
serie de aplicaciones que se configuran como centro de entretenimiento personalizado …
serie de aplicaciones que se configuran como centro de entretenimiento personalizado …
[HTML][HTML] Caracterización del contrato psicológico de empleados de dos generaciones en una organización del sector bancario
CF Torres Oviedo, V Santa Mosquera… - … (Universidad del Valle), 2014 - scielo.org.co
El contrato psicológico, que hace parte de los estudios del comportamiento organizacional,
concierne a los vínculos que se construyen entre personas y organizaciones más allá de los …
concierne a los vínculos que se construyen entre personas y organizaciones más allá de los …
[HTML][HTML] Cambios en las relaciones de trabajo: paradojas y consecuencias en el actual mundo del trabajo
V Andrade Jaramillo - Diversitas: Perspectivas en psicología, 2014 - scielo.org.co
El objetivo del presente artículo es realizar una reflexión conceptual orientada a
comprender los cambios acontecidos en el mundo del trabajo en las últimas décadas, por …
comprender los cambios acontecidos en el mundo del trabajo en las últimas décadas, por …
[HTML][HTML] Concepto de hombre emprendedor: tendencias disciplinares
Exploramos el concepto de Hombre Emprendedor (HE) que ha emergido en dos campos
del conocimiento, a partir de los cambios estructurales impuestos por el nuevo orden social …
del conocimiento, a partir de los cambios estructurales impuestos por el nuevo orden social …
Generic skills training in higher education: promotion of employability as labour integration strategy
In the Knowledge Society, higher education has become a relevant factor for a successful
inclusion in the labour market. The relationship between the educational context and the …
inclusion in the labour market. The relationship between the educational context and the …
[HTML][HTML] Empleabilidad en la economía informal, una investigación cualitativa con manicuristas de alta empleabilidad
V Andrade Jaramillo, C Bolaños Arias… - Pensamiento …, 2011 - scielo.org.co
Objetivo. El presente artículo es el reporte de una investigación cualitativa que explora los
aspectos psicosociales relacionados con la alta empleabilidad en ocho manicuristas que …
aspectos psicosociales relacionados con la alta empleabilidad en ocho manicuristas que …
[HTML][HTML] Dinámicas contextuales, recursos individuales y empleabilidad: El caso del profesorado universitario
Partiendo de una perspectiva multidimensional, se analiza la configuración de la
empleabilidad del profesorado universitario. Para ello se sistematizan aportes de la …
empleabilidad del profesorado universitario. Para ello se sistematizan aportes de la …
[PDF][PDF] Identificación y selección de competencias genéricas: Caso educación superior Tecnológica en México
AM Palomera, MEC Lamadrid, GZ Orozco - Rexe. Revista de estudios y …, 2012 - redalyc.org
Uno de los problemas al que se enfrenta una universidad que desea implementar el
enfoque en competencias es la selección de competencias genéricas (CG) más adecuadas …
enfoque en competencias es la selección de competencias genéricas (CG) más adecuadas …