Meningkatkan komitmen bagi Aparatur Sipil Negara: Perspektif teori pertukaran sosial dalam akuntabilitas organisasi publik
Komitmen organisasional adalah bentuk sikap penting dari seorang pegawai atas
organisasinya. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menguji hal penting dari komitmen …
organisasinya. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menguji hal penting dari komitmen …
Analisis Efektivitas Kepemimpinan terhadap Kinerja Pegawai di Masa Pandemi Covid-19 (Studi pada Dinas Perindustrian dan Perdagangan Kota Magelang)
K Adistia, DM Verawati - Jesya (Jurnal Ekonomi dan …, 2022 - stiealwashliyahsibolga.ac.id
This review intends to test and investigate the viability of initiative on worker execution in the
new typical time at the Department of Industry and Trade of Magelang City. Information was …
new typical time at the Department of Industry and Trade of Magelang City. Information was …
Re-modeling Sistem Pelayanan Publik Sebagai Bentuk Tanggap Kebijakan Dalam Mendukung Tatanan Normal Baru (Studi pada Dinas Kependudukan dan …
DC Dewi, VY Utami, SYM Yusuf - Jurnal Ranah Publik Indonesia …, 2021 - rapik.pubmedia.id
Memberikan pelayanan kepada publik merupakan bentuk tanggung jawab pemerintah
kepada masyarakat. Begitu juga dengan pelayanan kepada publik di bidang Administrasi …
kepada masyarakat. Begitu juga dengan pelayanan kepada publik di bidang Administrasi …
Penyelenggaraan pelayanan publik yang inovatif di masa pandemi covid-19
IW Sutrisna - Jurnal Ilmiah Cakrawarti, 2021 - … .universitasmahendradatta.ac.id
Pandemi yang diakibatkan oleh wabah Corona Virus Diseases 2019 (Covid-19) telah
memberikan dampak yang sangat signifikan pada kehidupan manusia. Wabah ini tidak …
memberikan dampak yang sangat signifikan pada kehidupan manusia. Wabah ini tidak …
PELAYANAN PERPAJAKAN DI MASA PANDEMI COVID-19:: APA YANG BERUBAH DAN BAGAIMANA RESPONS PEGAWAI GARIS DEPAN?
RA Firdaus - JURNAL PAJAK INDONESIA (Indonesian Tax …, 2021 - jurnal.pknstan.ac.id
Fokus dari artikel ini adalah meninjau perubahan pelaksanaan pelayanan perpajakan dan
tantangannya, serta respons pegawai garis depan sektor publik selama pandemi Covid-19 …
tantangannya, serta respons pegawai garis depan sektor publik selama pandemi Covid-19 …
Analisis Produktivitas Kerja Pegawai Di Masa Pandemi Covid-19 Pada Dinas Kebudayaan Provinsi Riau
A Annisya Nur Ambiya - 2021 - repository.uin-suska.ac.id
Aparatur Sipil Negara (ASN) diminta agar selalu menjaga dan meningkatkan produktivitas
kerja walaupun di masa pandemi Covid-19, demi menjaga kualitas kerja dan pelayanan …
kerja walaupun di masa pandemi Covid-19, demi menjaga kualitas kerja dan pelayanan …
[PDF][PDF] Hubungan Antara Faktor Individu dan Terjadinya Kelelahan (Fatigue) pada Pekerja Kantor di Masa Transisi Pandemi ke Endemi Covid-19
M Hernayanti - National Journal of Occupational Health and …, 2022 - scholarhub.ui.ac.id
The Covid-19 pandemic has changed almost all aspects of human life, including the
workforce. The Work from Home (WFH) policy causes irregular working hours. This causes …
workforce. The Work from Home (WFH) policy causes irregular working hours. This causes …
[PDF][PDF] The influence of work motivation and job satisfaction on employee performance in the regional office of the directorate general of customs and excise of east …
DAR Adinegara, B Perizade, Z Zunaidah… - International Journal of …, 2023 - academia.edu
This research aims to determine and analyze the influence of work motivation and job
satisfaction on the performance of employees at the Regional Office of the Directorate …
satisfaction on the performance of employees at the Regional Office of the Directorate …
Pelayanan Publik dalam Kebijakan Social Distancing di Kotawaringin Barat
VR Oktarina, H Warsono, BP Priyadi… - … : Jurnal Kajian Sosial …, 2021 - journal.uinmataram.ac.id
Abstract Pandemi Corona Virus Disease membawa dampak signifikan terhadap semua
aspek kehidupan, hingga terhadap pelayanan publik. Sehigga mengakibatkan pemerintah …
aspek kehidupan, hingga terhadap pelayanan publik. Sehigga mengakibatkan pemerintah …
Kinerja Karyawan Dilihat Dari Kepemimpinan, Dukungan Perusahaan Dan Praktik Bekerja Dari Rumah
A Maharani, D Kusardi… - Jurnal Ilmiah Manajemen …, 2021 - journal.undiknas.ac.id
Penelitian ini memiliki tujuan untuk melihat hal-hal yang mempengaruhi kinerja karyawan
yakni kepemimpinan, work from home sebagai pemoderasi dan dan dukungan perusahaan …
yakni kepemimpinan, work from home sebagai pemoderasi dan dan dukungan perusahaan …